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Martina Ernst

CEO und Gründerin von E&S FairEqualSolutions FlexCo mit ihren drei Marken FairEqualPay, SalaryNegotiations. und ColourfulCareer
Senior People & Culture-Managerin: Vergütungsexpertin und Gehaltscoach - für Unternehmen: mit der FairEqualPay App zur Lohntransparenz-EU-Direktive - für Berufstätige und Organisationen: Gehalts- und Karriere-Verhandlungen, FeMale Leadership

  • Personenangaben
    Akademischer Name:
    Master of Business Administration MBA Martina Ernst
    Sprachen:
    • Deutsch
    • Englisch
    • Französisch
    • Italienisch
    Aufenthaltsorte:
    • Österreich
      • Wien

  • Fields of Expertise
    Schwerpunkte:
    • Arbeit & Zukunft
      • Arbeitswelten & Trends
      • Karriere & Vereinbarkeit
    • Diversity, Inklusion & Gleichstellung
      • Gender & Feminismus
    • Wirtschaft & Management
      • Unternehmensführung & Strategie
    Expertisen:
    • Gehaltsverhandlungen
    • Gender Equality
    • Gender Pay Gap
    • Human Resources Management
    • Karrierecoaching
    • Leadership/Führung
    • Personalführung

  • Berufsweg
    Dauer Organisation / Institution Spezialisierung / Position
    seit Mai. 2019 FairEqualPay.com SalaryNegotiations.at und ColourfulCareer.com Consulting im Bereich faire und gleichwertige Vergütung für Unternehmen und Gehalts- und Karriere-Coaching/ Training für Organisationen und Berufstätige

  • Ausbildungsweg
    Dauer Fachrichtung / Spezialisierung Institution Akademischer Grad
    bis Jän. 2007 Business WU Executive Academy and University of Minnesota